Execução do Desenho Vetorial
Módulo 1 – Conceitos de desenho vetorial Conceitos de desenho vetorial Manipulação de imagem Processos de desenho através das aplicações informática Desenho sobre imagem digitalizada Resolução ideal para vectorização de uma imagem matricial Aplicações informáticas para a conceção de imagens vectoriais Módulo 2 – Desenhos técnicos Desenhos técnicos Pictogramas Maquetização de sistemas de sinalização Módulo 3 – Desenho técnicos de comunicação e marketing Logótipos Ícones Personagens Mockups Módulo 4 – Inteligência Artificial aplicada ao desenho vetorial Módulo 5 – Projeto Final
FPIF
Duração: 90 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de QualificaçõesOrganização: Sessões Disponíveis 27/03/2025 […]
FPIF
Estrutura: 9 Módulos (de 10 horas cada): MF1 – Formador: Contextos de Intervenção MF2 – Simulação Pedagógica Inicial MF3 – Comunicação e Dinamização de Grupos em Formação MF4 – Metodologias e Estratégias Pedagógicas MF5 – Operacionalização da Formação: do plano à ação MF6 – Recursos Didáticos MF7 – Plataformas Colaborativas de Aprendizagem MF8 – Avaliação das Aprendizagens MF9 – Simulação Pedagógica Final
Função pessoal – legislação laboral
Duração: 25 horasNível: Nível 4Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização: Sessões […]
Funcionamento do Sistema Financeiro
Duração: 25 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização: Sessões […]
Gerir o tempo e organizar o trabalho em contexto empresarial
Duração: 25 horasNível: Nível 4Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização:
Gestão da Presença Empresarial nas Redes Sociais
Módulo 1 – Presença e Funções Tipos de presença e funcionalidades específicas Tipologias de conteúdos Métricas e reporting Exemplos e análise de casos Módulo 2 – Instagram Instagram marketing Tipos de presença e funcionalidades específicas Tipologias de conteúdos Métricas e reporting Exemplos e análise de casos Módulo 3 – Linkedin LinkedIn marketing Tipos de presença e funcionalidades específicas Tipologias de conteúdos Métricas e reporting Exemplos e análise de casos Módulo 4 – Youtube Youtube marketing Tipos de presença e funcionalidades específicas Tipologias de conteúdos Métricas e reporting Exemplos e análise de casos Outras redes sociais Gestão de sinergias entre diferentes redes sociais Módulo 5 – A Inteligência Artificial Aplicada às Redes Sociais Módulo 6 – Projeto de Redes Sociais
Gestão da relação com o público
Módulo 1 – Atendimento ao público O processo de atendimento Quem é o público atualmente Módulo 2 – Papel da componente humana Estilos de comportamento Primeira impressão: impacto visual e comportamental Escuta ativa e assertividade na relação interpessoal Módulo 3 – Atendimento como fator de qualidade na imagem institucional Contactos presenciais, telefónicos, escritos e nas redes sociais Acolhimento: cumprimentos e apresentações Gestão de reclamações Módulo 4 – A postura e apresentação pessoal Linguagem corporal e comunicação não verbal Como manter uma postura confiante e profissional Expressões faciais e contato visual adequado Módulo 5 – A Inteligência Artificial ao serviço da relação e atendimento Como a IA melhora a experiência do cliente Exemplos de IA no atendimento: Chatbots, Assistentes de Voz, Recomendação de Produtos Benefícios e desafios do uso da IA no atendimento Módulo 6 – Projeto Pessoal de Atendimento Autoavaliação da postura e feedback dos participantes Técnicas para desenvolver uma presença mais marcante
Gestão de Eventos
Duração: 50 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização: Sessões […]
Gestão de Stress do Profissional
Módulo 1 – Stress - Conceito de stress - Fatores de risco: emocionais, sociais, organizacionais - Sinais e sintomas. Módulo 2 – Intervenção - Consequências negativas do stress - Medidas preventivas - Técnicas de controlo e gestão de stress profissional - Como lidar com situações de agonia e sofrimento - Técnicas de auto-proteção Módulo 3 – Emoções - Conceito de emoção - Características fisiológicas, cognitivas e comportamentais das emoções - Estratégias de gestão das emoções Módulo 4 – Projeto de Intervenção
Gestão de Stress e Gestão de Conflitos
Módulo 1 – Stress Conceito e Modelo explicativo Causas e fatores primários de stress no trabalho Sintomas de stress - relação entre desempenho e stress Avaliação individual do grau de stress Fases do stress Formas individuais de lidar com o stress Fatores de risco Procrastinação Módulo 2 – Gestão de stress Tomada de decisões Estilo de vida Como implementar a mudança Análise da situação Gestão do tempo Assertividade Técnicas de relaxamento e meditação Módulo 3 – Conflito Relações interpessoais e o conflito Diferentes tipos de conflito Fontes e rastilhos de conflito Módulo 4 – Gestão do Conflito Conflito enquanto processo Estilos pessoais de gestão de conflitos Conflito como oportunidade Guia para a navegação em situações de conflito: estratégias e técnicas para potenciar uma atitude cooperativa nos outros Módulo 5 - Ferramentas de Inteligência Artificial para a Gestão de Stress e Conflitos A relação entre a inteligência artificial e a gestão de stress e conflitos Prompt para obter boas respostas Ferramentas de IA Módulo 6 – Guia de Atitude Cooperativa Positiva Trabalho Final de Formação
Ideias e oportunidades de negócio
Duração: 50 horasNível: Nível 4Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização: