Catálogo de Formações
11.713 formações disponíveis
Coaching: motivação e resultados
Módulo 1. Os Pressupostos do Coaching Módulo 2. Benefícios do Coaching para o Indivíduo e para as Organizações Módulo 3. Vantagens e Limitações do Coaching Módulo 4. Os diferentes Tipos de Coaching Módulo 5. O Coaching e o desenvolvimento das pessoas Módulo 6. O Plano de Desenvolvimento Pessoal.
Coaching: motivação e resultados
Os Pressupostos do Coaching Benefícios do Coaching para o Indivíduo e para as Organizações Vantagens e Limitações do Coaching Os diferentes Tipos de Coaching O Coaching e o desenvolvimento das pessoas O Plano de Desenvolvimento Pessoal.
Coaching: técnicas e ferramentas essenciais
Módulo 1. O ciclo do Coaching: objetivos, plano de ação, acompanhamento e feedback, avaliação do percurso e dos objetivos; Módulo 2. Técnica das “Perguntas Poderosas”; Módulo 3. Fases do Plano de Acção e a importância da flexibilidade; Módulo 4. Avaliação e Feedback, segundo o Modelo da Sanduíche Feedback; Módulo 5. Ferramentas Habituais: Roda da Vida, Cuidados a ter e Descoberta do Ponto de Alavancagem; Módulo 6. Regras e Requisitos para que as Tarefas sejam Efectivas e Significativas; Módulo 7. Hierarquia dos Valores; Módulo 8. Instalação dos Objectivos na Linha Cinestésica do Tempo; Módulo 9. Modelo SCORE; Módulo 10. Modelo Grow; Módulo 11. Grelha RPNPC; Módulo 12. Modelo TOTE.
Cobrança de Dívidas a Clientes
Como diminuir o crédito vencido. A análise ABC dos créditos vencidos. A revisão periódica dos montantes de crédito atribuídos. Como estabelecer plafonds de crédito. O custo do crédito. Como organizar um serviço de cobranças. Objetivos de um serviço de cobranças. Definição de um sistema de cobranças. A necessidade de informações atualizadas e fidedignas. Organização de um ficheiro histórico de clientes. A coordenação entre os diversos serviços da empresa. Ações a desenvolver no processo de cobranças. Controlo de cobranças. Classificação dos devedores. Os aspetos psicológicos de uma boa cobrança. A cobrança telefónica. Aspetos importantes, para a cobrança dos créditos em atraso. As melhores práticas, para fazer a cobrança de dívidas. Os aspetos jurídicos e a cobrança das dívidas dos clientes. O procedimento judicial. Os procedimentos de injunção. Os Títulos executivos. O Pepex. Os aspetos fiscais. Questões de crédito e aspetos fiscais em termos de IRC. Questões de crédito e aspetos fiscais em termos de IVA. Cuidados a ter com os meios de pagamento utilizados pelos clientes. Cheques. Letras. Sistema de Débitos Diretos. O atraso nos pagamentos e a aplicação de Juros Comerciais. Legislação. Cálculos de juros. Como diminuir o risco de crédito. Como analisar o Risco de Crédito dum cliente. Métodos para determinar o Limite de Risco em Clientes Novos. As garantias. O factoring sem recurso. Os Seguros de crédito Cartas tipo e formulários para o controlo de crédito e cobranças
Coconstrução de recursos educativos adequados a Práticas STEAM em comunidades interdisciplinares de aprendizagem
1 – Práticas STEAM: caracterização; exemplos; potencialidades e constrangimentos; papel no ensino interdisciplinar. 2 – Noções de: comunidade interdisciplinar de aprendizagem e de coconstrução. 3 – Cenário STEAM: estrutura, caraterísticas e métodos de coconstrução. 4 – Coconstrução, em contexto de comunidades interdisciplinares de aprendizagem, de recursos educativos adequados a Práticas STEAM e respetivos cenários STEAM. 5- Implementação de Práticas STEAM: implementação dos recursos educativos coconstruídos em aulas do ensino básico. 6 – Avaliação de Práticas STEAM no contexto do ensino básico: desenvolvimento de estratégias e instrumentos de avaliação.
CODEX ALIMENTARIUS versão 2020
1. Enquadramento CXC 1-1969 – Princípios gerais da higiene dos alimentos 2. Principais alterações CXC 1-1969 3. Conclusões
Código do Trabalho
1. O impacto de 15 alterações e de 11 anos de vigência no Código do Trabalho 2. As medidas de direito laboral em período de pandemia 3. A contratação coletiva e a sua aplicação 4. Direitos e deveres das partes e consequências da sua violação 5. As modalidades de contratos e os seus regimes no Código de Trabalho 6. Modalidades de horário e a flexibilidade de horário 7. O regime das faltas 8. O regime das férias 9. O regime das licenças, em especial o Estatuto da Parentalidade 10.Modalidades de cessação do contrato de trabalho e seus regimes 11. O regime da formação profissional e o Estatuto do Trabalhador Estudante 12.O RGPD no domínio laboral.
Cogumelos Silvestres
Duração: 25 horasNível: Nível 2Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização:
Colaborar e Trabalhar em Equipa
Duração: 50 horasNível: Nível 4Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização:
Combate a Incêndios
Duração: 4 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de QualificaçõesOrganização: Sessões Disponíveis 13/04/2023 […]
Combate a Incêndios
Duração: 4 horasNível: Nível 9Modalidade: Outra modalidade de formaçãoOrganização: Sessões Disponíveis 24/04/2024 | Rua Manuel Teixeira Gomes, nº 31 ,2790-105Carnaxide, […]
Combate a Incêndios
Duração: 4 horasNível: Nível 9Modalidade: Outra modalidade de formaçãoOrganização: Sessões Disponíveis 29/05/2024 | Rua Manuel Teixeira Gomes, nº 31 ,2790-105Carnaxide, […]