Ergonomia e Movimentação Manual de Cargas
Duração: 8 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
VDA 6.8 for VDA 6.3 Process Auditors (ID 966)
– Compreender os requisitos e princípios gerais da VDA 6.8.
– Aplicar o questionário na prática, utilizando os elementos do processo (L1-L7).
Operador de Motorroçadoras
Duração: 8 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
Operador de Motosserras
Duração: 8 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
Operador de Motosserras
Duração: 8 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
Operador de Motosserras
Duração: 16 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
Branqueamento de Capitais, Whistleblowing e RGPC
Branqueamento de Capitais
Enquadramento normativo, conceitos legais e princípios estruturantes.
Responsabilidade das Entidades Obrigadas. Deveres gerais e específicos das entidades obrigadas: Dever de controlo-responsável pelo cumprimento normativo. Dever de identificação e diligência. Dever de comunicação. Dever de abstenção. Dever de conservação. Dever de exame. Dever de colaboração. Dever de não divulgação.
Compliance.
Atuação e poderes das autoridades sectoriais (ASAE e IMPIC).
Indicadores de suspeição.
Regime sancionatório.
Regime Geral da Prevenção da Corrupção.
Corrupção e Infrações Conexas. Enquadramento normativo, conceitos legais e princípios estruturantes.
Responsabilidade das entidades obrigadas.
Sanções-responsabilidade criminal, disciplinar e contraordenacional decorrente do incumprimento do regime legal.
Código de Conduta. Casos práticos, situações de risco, comportamentos a adotar.
Regime Geral da Proteção de Denunciantes.
Principais objetivos do RGPD.
Quando é obrigatória a implementação de um canal de denúncia.
Quem pode ser denunciante. Que tipo de infrações podem ser denunciadas. Que tipos de denúncias/canais existem. Caraterísticas dos canais de denúncia internos. Procedimentos a observar na gestão dos canais de denúncia internos. Medidas de Proteção do denunciante.
Tipos de responsabilidade: Civil- Contraordenacional- Criminal.
Esclarecimento de dúvidas.
VDA 6.8 – Process Auditor – Qualification (ID 961)
– Conhecer os requisitos gerais e os princípios fundamentais da VDA 6.8.
– Aplicar e executar a análise de risco (turtle) de uma forma tecnicamente correta.
– Aplicar o questionário na prática, utilizando os elementos do processo (L1-L7).
– Identificar os riscos relevantes utilizando a auditoria do processo, para apontar potenciais e garantir uma avaliação fiável.
– Obter e explicar um resultado comparável com base no sistema de avaliação.
– Realizar auditorias de processos, tanto internamente como nas instalações dos seus fornecedores, de forma independente e tecnicamente correta.
Segurança na Utilização de Máquinas e Equipamentos de Trabalho
Enquadramento Legal (DL 50/2005, Diretivas Máquinas, Diretiva Equipamentos de Trabalho)
Equipamentos de Trabalho (Riscos, Medidas Preventivas e de Proteção)
Acidentes de Trabalho
Código de Boas Práticas, informação técnica
Avaliação
Assertividade e Gestão do Stress na Manutenção (Online)
1.Comunicação positiva: tipos de assertividade e técnicas construtivas de diálogo.
Saber dizer “não” de forma construtiva.
2.Princípios da organização do trabalho
Método ABC e matriz de Eisenhower (tarefas Urgentes e importantes, tarefas Urgentes e Não Importantes, tarefas Não Urgentes e Importantes e tarefas Não Urgentes e Não Importantes) e método GTD.
Desperdiçadores de tempo e plano de ação para ultrapassar
3.Gestão do stress
Tensão negativa e stress– Quais as diferenças?
Eustress e distress
Fatores stressantes, quantitativos e qualitativos do stress
Plano de ação para evitar o stress
4.Boas práticas e melhoria continua