Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continua

UFCD 5435 – Igualdade de oportunidades entre Mulheres e Homens – mitos, estereótipos e crenças reprodutoras da desigualdade e ação para a mudança

– Conceitos-chave na compreensão da igualdade/desigualdade
o Igualdade. Diferença, desigualdade e discriminação
o Sexo e género
o Papéis sociais de género, paradigmas e estereótipos
o Discriminação direta e indireta
– Refletir sobre a realidade
o Porquê esta desigualdade?
o Mecanismos reprodutores de desigualdades
– Intervir para a mudança
o A economia como motor de igualdade
o A família como motor de igualdade
o A democracia paritária como motor de igualdade
o O direito como motor de igualdade
o As pessoas como motor de igualdade
o As organizações internacionais como motor de igualdade

UFCD 0319 – Informação, documentação e arquivo – Introdução

– Especificidades da atividade profissional
o Descrição da profissão
– Conceitos
– Actores
– Competências
– Perfis
– Principais aptidões, tarefas, princípios e valores éticos
o Função da informação, documentação, arquivística e comunicação na sociedade
o Terminologia específica
– Ciência da informação
– Política de informação
– Economia da informação
– Produtor, fornecedor
– Cliente/utilizador
– Normalização
– Direito da propriedade intelectual
– Tecnologias da informação e comunicação
– Gestão de informação e do conhecimento
– Sociedade da informação e sociedade do conhecimento
– Meio profissional – nacional e internacional
o Organizações profissionais do sector
– Nacionais e internacionais
o Tipologia de organizações gestoras de informação
– Bibliotecas
– Nacionais, públicas, escolares, universitárias e especializadas
– Centros de documentação e informação científica e técnica
– Centros de recursos em conhecimento
– Bibliotecas digitais
– Arquivos
– Históricos
– Intermédios
– Correntes
– Empresariais, particulares
– Audiovisuais
– Produtores/intermediários de informação
o Produtos e serviços de informação
o Publicações profissionais especializadas
o Princípios associados à política e economia da informação

UFCD 5434 – Direito à igualdade e à não-discriminação

– Igualdade de oportunidades e conceitos
o Género
o Minorias
o Pobreza
o Inclusão/Exclusão social
o Políticas nacionais para a igualdade de oportunidades
– Políticas de não discriminação
o Discriminação: direta e indireta, âmbito de aplicação material, ónus da prova
o Normativo Internacional sobre Igualdade e discriminação
– Nações Unidas
– OIT
– UE
o Normativo Nacional
– CRP
– Código do Trabalho
o Igualdade no trabalho e no emprego
o Acessibilidades para pessoas com deficiência
o Gestão da diversidade
o Sociedade de informação igualitária
o Sociedade inclusiva
o Valorização de competências: a situação nacional da legislação e políticas (onde dirigir e apresentar relatos, queixas, etc.)

2944_Instalação de Sistema de Drenagem

Duração: 50 horasNível: Nível 2Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continua

Gestão Cinegética e Ecologia de Campo

Duração: 200 horasNível: Nível 4Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização:

160 UFCD 11502 ITED – projeto – atualização

Termo de responsabilidade de execução do projeto
Regras para elaboração do projeto de uma ITED
Elementos obrigatórios do projeto
Memória descritiva da instalação
Instalações em edifícios de dois ou mais fogos com entradas independentes
Especificações mínimas de reação ao fogo dos cabos de telecomunicações
Redes WiFi – padrões da família IEEE 802.11
Redes Gigabit Passive Optical Network (GPON)
Redes Hybrid Fiber Coaxial (HFC)
Redes de dados e energia Power Over Ethernet (POE)

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