Transição Climática

Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
Enquadramento
O curso de Transição Climática foi desenvolvido para auxiliar na aprendizagem de uma temática muito atual: as alterações que o planeta está a sofrer na atualidade e o que pode ser feito para um desenvolvimento sustentável, através da junção das energias renováveis com a tecnologia.
Objetivos Gerais
Com esta formação pretende-se dotar os formandos de conhecimentos sobre a transição climática – ecoeficiência, ecodesign, simbiose industrial e eficiência energética.
Objetivos Específicos
No final da formação, os formandos deverão estar aptos a: - Compreender o pacto ecológico europeu - Analisar a ecoeficiência de uma empresa - Avaliar o ecodesign de um produto - Analisar novos modelos de negócio - Analisar os vários tipos de energia renovável existente - Identificar novas oportunidades de desenvolvimento sustentável
Conteúdo Programático
1. Importância Climática e pacto ecológico europeu 2. Transição Climática – Modelos de Gestão, Investimento e Estratégias 3. Desenvolvimento Sustentável: Oportunidades
Metodologia
- Método Expositivo - Método Interrogativo - Método Ativo
Avaliação
A avaliação dos formandos assentará nos vários momentos: - Avaliação diagnóstica por forma a aferir o nível de conhecimentos prévios dos formandos relativamente aos conteúdos da formação - Avaliação formativa: decorrerá durante a formação e será assente nos seguintes critérios: Assiduidade (20%); Interesse (10%), Participação (10%), Capacidade de Aprendizagem (10%) e Teste de Avaliação (50%). - Avaliação final: No final do curso, os formandos terão de realizar um teste de avaliação sobre todos os conteúdos abordados. Esta prova terá uma ponderação de 50% na nota final de cada formando.
Certificação
No caso de aproveitamento, o formando terá direito a um certificado de Formação Profissional com a nota final obtida na ação de formação.
Recursos e Materiais
Recursos técnico-pedagógicos de apoio aos formandos: - Manual de apoio pedagógico - Apresentações e resumos de sessões - Compilação de documentação de apoio - Caderno de exercícios/casos-práticos a realizar ao longo das sessões - Bibliografia recomendada Recursos técnico-pedagógicos de apoio aos formadores: - Manual do formador - Planos de sessão - Guiões de exploração de manuais e outros recursos de apoio aos formandos - Guiões de exercícios e casos práticos
Sessões e Ações de Formação

Enquadramento

O curso de Transição Climática foi desenvolvido para auxiliar na aprendizagem de uma temática muito atual: as alterações que o planeta está a sofrer na atualidade e o que pode ser feito para um desenvolvimento sustentável, através da junção das energias renováveis com a tecnologia.

Objetivos

Com esta formação pretende-se dotar os formandos de conhecimentos sobre a transição climática – ecoeficiência, ecodesign, simbiose industrial e eficiência energética.

Objetivos Específicos

No final da formação, os formandos deverão estar aptos a:
– Compreender o pacto ecológico europeu
– Analisar a ecoeficiência de uma empresa
– Avaliar o ecodesign de um produto
– Analisar novos modelos de negócio
– Analisar os vários tipos de energia renovável existente
– Identificar novas oportunidades de desenvolvimento sustentável

Conteúdo Programático

1. Importância Climática e pacto ecológico europeu
2. Transição Climática – Modelos de Gestão, Investimento e Estratégias
3. Desenvolvimento Sustentável: Oportunidades

Metodologia

– Método Expositivo
– Método Interrogativo
– Método Ativo

Certificação

No caso de aproveitamento, o formando terá direito a um certificado de Formação Profissional com a nota final obtida na ação de formação.

Duração: 16 horasNível: Nível 4/5Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de QualificaçõesOrganização:
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