Gestão do Tempo e do Stress

Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
Enquadramento
O curso de Gestão do Tempo e do Stress surge da necessidade cada vez mais presente de gerir o tempo da forma mais produtiva possível, e de gerir o stress, que nem sempre é tão negativo como seria expectável.
Objetivos Gerais
O objetivo deste curso é dotar os formandos de conhecimentos sobre como gerir o tempo e o stress de forma mais positiva para as suas rotinas.
Objetivos Específicos
No final da formação, os formandos deverão estar aptos a: - Perceber a relação entre as suas características pessoais e a sua gestão do tempo - Identificar desperdiçadores de tempo na sua rotina - Adotar técnicas de gestão de tempo - Adotar estratégias de gestão de stress - Aplicar o Mindfulness na sua rotina diária
Conteúdo Programático
1. Conceitos e definições de tempo 2. Leis na gestão do tempo 3. A relação das características pessoais na gestão do tempo 4. Desperdiçadores de Tempo 5. Técnicas para gerir o tempo 6. Os vários conceitos de Stress 7. Proteção e Respostas ao Stress 8. Burnout 9. Estratégias de Gestão de Stress 10. Mindfulness e técnicas de relaxamento
Metodologia
- Método expositivo - Método interrogativo - Método ativo
Avaliação
A avaliação dos formandos assentará nos vários momentos: - Avaliação diagnóstica por forma a aferir o nível de conhecimentos prévios dos formandos relativamente aos conteúdos da formação - Avaliação formativa: decorrerá durante a formação e será assente nos seguintes critérios: Realização das atividades propostas ao longo dos módulos (30%); Capacidade de Aprendizagem (10%) e Participação (10%). - Avaliação final: No final do curso, os formandos terão de realizar um teste de avaliação sobre todos os conteúdos abordados. Esta prova terá uma ponderação de 50% na nota final de cada formando.
Certificação
No caso de aproveitamento, o formando terá direito a um certificado de Formação Profissional com a nota final obtida na ação de formação.
Recursos e Materiais
- Plataforma de Ensino a Distância LUMO (Moodle) - Computador para formador - Computador para o formando - Acesso à Internet
Sessões e Ações de Formação

Enquadramento

O curso de Gestão do Tempo e do Stress surge da necessidade cada vez mais presente de gerir o tempo da forma mais produtiva possível, e de gerir o stress, que nem sempre é tão negativo como seria expectável.

Objetivos

O objetivo deste curso é dotar os formandos de conhecimentos sobre como gerir o tempo e o stress de forma mais positiva para as suas rotinas.

Objetivos Específicos

No final da formação, os formandos deverão estar aptos a:
– Perceber a relação entre as suas características pessoais e a sua gestão do tempo
– Identificar desperdiçadores de tempo na sua rotina
– Adotar técnicas de gestão de tempo
– Adotar estratégias de gestão de stress
– Aplicar o Mindfulness na sua rotina diária

Conteúdo Programático

1. Conceitos e definições de tempo
2. Leis na gestão do tempo
3. A relação das características pessoais na gestão do tempo
4. Desperdiçadores de Tempo
5. Técnicas para gerir o tempo
6. Os vários conceitos de Stress
7. Proteção e Respostas ao Stress
8. Burnout
9. Estratégias de Gestão de Stress
10. Mindfulness e técnicas de relaxamento

Metodologia

– Método expositivo
– Método interrogativo
– Método ativo

Certificação

No caso de aproveitamento, o formando terá direito a um certificado de Formação Profissional com a nota final obtida na ação de formação.

Duração: 12 horasNível: Nível 4/5Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de QualificaçõesOrganização:

Sessões Disponíveis

02/09/2021 – 10/09/2021 | 0000-000 | Laboral
Início: 02/09/2021Fim: 10/09/2021Local: 0000-000Regime: LaboralDuração: 8 hVagas: 1
04/01/2022 – 20/01/2022 | 0000-000 | Laboral
Início: 04/01/2022Fim: 20/01/2022Local: 0000-000Regime: LaboralDuração: 16 hVagas: 5
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