045_Comunicação e Imagem nas Empresas

Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações
Enquadramento
N.A.
Objetivos Gerais
- Perceber a relevância da comunicação nas organizações; - Conhecer os canais e os processos de comunicação; - Entender a importância do feedback na comunicação; - Reconhecer o valor da informação na gestão empresarial; - Compreender o papel da comunicação interna e externa; - Distinguir comunicação formal de comunicação informal; - Analisar os requisitos da comunicação escrita e não escrita; - Elaborar documentos internos e externos; - Adequar o tipo de comunicação aos diferentes destinatários.
Objetivos Específicos
No final da formação, os formandos deverão estar aptos a: - Adquirir conhecimentos relacionados com a comunicação e o tratamento da informação dentro da empresa; - Adquirir competências que lhe possibilitem reconhecer a importância que o domínio e a aplicação das técnicas de comunicação têm na conceção e consolidação da imagem das organizações/empresas; - Fazer face ao desgaste profissional e às ruturas psicológicas.
Conteúdo Programático
Comunicação na empresa (10h) Práticas de comunicação empresarial (2h) Tratamento da correspondência 1h Produção de informação através das TIC 3h
Metodologia
Método expositivo, interrogativo, ativo.
Avaliação
A metodologia de avaliação dos formandos assentará nos seguintes aspetos: - Assiduidade (20%) - Participação (40%) - Aproveitamento (40%) Serão realizadas várias atividades práticas ao longo da formação, pelo que a participação dos formandos terá uma ponderação de 40% na nota final de cada formando. Haverá uma prova de conhecimentos, na última sessão. Esta prova terá a ponderação de 40% na nota final de cada formando. A avaliação do formando será quantitativa (0-20).
Certificação
A todos os formandos que concluam a formação com sucesso será emitido um certificado de formação profissional, através da plataforma SIGO.
Recursos e Materiais
- Computador com acesso à internet; - Manual de apoio pedagógico (se aplicável); - Caderno de exercicios; - Outros.
Documentação Necessária
Aconselha-se o uso de caderno (ou folhas) e caneta para anotações ao longo das sessões.
Sessões e Ações de Formação

Enquadramento

N.A.

Objetivos

– Perceber a relevância da comunicação nas organizações;
– Conhecer os canais e os processos de comunicação;
– Entender a importância do feedback na comunicação;
– Reconhecer o valor da informação na gestão empresarial;
– Compreender o papel da comunicação interna e externa;
– Distinguir comunicação formal de comunicação informal;
– Analisar os requisitos da comunicação escrita e não escrita;
– Elaborar documentos internos e externos;
– Adequar o tipo de comunicação aos diferentes destinatários.

Objetivos Específicos

No final da formação, os formandos deverão estar aptos a:
– Adquirir conhecimentos relacionados com a comunicação e o tratamento da informação dentro da empresa;
– Adquirir competências que lhe possibilitem reconhecer a importância que o domínio e a aplicação das técnicas de comunicação têm na conceção e consolidação da imagem das organizações/empresas;
– Fazer face ao desgaste profissional e às ruturas psicológicas.

Conteúdo Programático

Comunicação na empresa (10h)
Práticas de comunicação empresarial (2h)
Tratamento da correspondência 1h
Produção de informação através das TIC 3h

Metodologia

Método expositivo, interrogativo, ativo.

Certificação

A todos os formandos que concluam a formação com sucesso será emitido um certificado de formação profissional, através da plataforma SIGO.

Duração: 16 horasNível: Nível 2Modalidade: Outras acções de formação contínua não inseridas no Catálogo Nacional de QualificaçõesOrganização:

Sessões Disponíveis

09/11/2020 | Online | Plataforma ZOOM ,3810-000Aveiro, Aveiro, Aveiro | Laboral
Início: 09/11/2020Local: Online | Plataforma ZOOM ,3810-000Aveiro, Aveiro, AveiroRegime: LaboralVagas: 10
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