UFCD 9101 – Legislação Laboral e Normas de Qualidade

Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continua
Objetivos Gerais
Reconhecer os conceitos e os princípios da legislação laboral e fiscal. Identificar as principais normas de qualidade e sistemas de qualidade. Implementar as normas de qualidade nos cuidados de beleza.
Objetivos Específicos
Reconhecer os conceitos e os princípios da legislação laboral e fiscal. Identificar as principais normas de qualidade e sistemas de qualidade. Implementar as normas de qualidade nos cuidados de beleza.
Conteúdo Programático
Legislação laboral Direito do trabalho - Noção - Sujeitos de relação jurídica no trabalho Contrato de trabalho - Noção de contrato - Tipos de contratos - Legislação aplicável Elementos constantes do contrato - Duração do trabalho - Horário - Descanso semanal - Trabalho noturno - Trabalho suplementar - Retribuição e forma/lugar e periodicidade do pagamento. Férias - Duração - Período de gozo - Mapas de férias - Alteração das férias - Férias no ano de cessação do contrato Faltas - Noção de falta - Tipos de faltas Cessação do contrato de trabalho - Formas de cessação - Despedimentos - Justa causa - Coletivo - Rescisão por iniciativa do trabalhador - Após a cessação e declaração para efeitos de subsidio de desemprego Associações coletivas de trabalho Noções Associações sindicais e patronais Conselho permanente de concertação social Segurança social Direitos e deveres do trabalhador Direitos e deveres da entidade patronal Legislação fiscal Noções de direito fiscal Regulamento O imposto (conceito, classificação, fases do imposto e impostos diretos e indiretos) Os impostos na especialidade (IVA, IRS e IRC) Processo tributário (processos, infrações, coimas e penhoras) Noções de normas e sistemas de qualidade Sistemas de qualidade e aplicabilidade das normas de qualidade Qualidade de serviço - Normas base de qualidade Sistemas de certificação de qualidade -- ISO 9001/ Ambiental 9012 Normas mais aplicáveis em Portugal Sistemas de qualidade - Componentes - Fases principais de implementação
Sessões e Ações de Formação

Objetivos

Reconhecer os conceitos e os princípios da legislação laboral e fiscal.
Identificar as principais normas de qualidade e sistemas de qualidade.
Implementar as normas de qualidade nos cuidados de beleza.

Objetivos Específicos

Reconhecer os conceitos e os princípios da legislação laboral e fiscal.
Identificar as principais normas de qualidade e sistemas de qualidade.
Implementar as normas de qualidade nos cuidados de beleza.

Conteúdo Programático

Legislação laboral
Direito do trabalho
– Noção
– Sujeitos de relação jurídica no trabalho
Contrato de trabalho
– Noção de contrato
– Tipos de contratos
– Legislação aplicável
Elementos constantes do contrato
– Duração do trabalho
– Horário
– Descanso semanal
– Trabalho noturno
– Trabalho suplementar
– Retribuição e forma/lugar e periodicidade do pagamento.
Férias
– Duração
– Período de gozo
– Mapas de férias
– Alteração das férias
– Férias no ano de cessação do contrato
Faltas
– Noção de falta
– Tipos de faltas
Cessação do contrato de trabalho
– Formas de cessação
– Despedimentos
– Justa causa
– Coletivo
– Rescisão por iniciativa do trabalhador
– Após a cessação e declaração para efeitos de subsidio de desemprego
Associações coletivas de trabalho
Noções
Associações sindicais e patronais
Conselho permanente de concertação social
Segurança social
Direitos e deveres do trabalhador
Direitos e deveres da entidade patronal
Legislação fiscal
Noções de direito fiscal
Regulamento
O imposto (conceito, classificação, fases do imposto e impostos diretos e indiretos)
Os impostos na especialidade (IVA, IRS e IRC)
Processo tributário (processos, infrações, coimas e penhoras)
Noções de normas e sistemas de qualidade
Sistemas de qualidade e aplicabilidade das normas de qualidade
Qualidade de serviço – Normas base de qualidade
Sistemas de certificação de qualidade — ISO 9001/ Ambiental 9012
Normas mais aplicáveis em Portugal
Sistemas de qualidade
– Componentes
– Fases principais de implementação

Duração: 25 horasNível: Nível 4Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização:
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