TÉCNICO SUPERIOR DE SEGURANÇA NO TRABALHO
Objetivos Gerais
Objetivos Específicos
Conteúdo Programático
Metodologia
Avaliação
Certificação
Documentação Necessária
Sessões e Ações de Formação
Objetivos
O curso visa capacitar os formandos com as competências de desenvolvimento, coordenação e controlo das atividades de prevenção e proteção contra os riscos profissionais.
Objetivos Específicos
Pretende-se que no final do Curso de Formação os Formandos consigam:
– Desenvolver, coordenar e controlar atividades de prevenção e proteção contra riscos profissionais;
– Dominar a gestão das atividades de segurança, higiene e saúde no trabalho;
– Identificar e avaliar riscos presentes e potenciais nas atividades laborais, permitindo operar ações de prevenção adequadas;
– Assegurar a organização da documentação necessária à gestão da prevenção na empresa;
– Identificar, conhecer, interpretar os pontos essenciais da regulamentação e legislação específica da área;
– Preparar, coordenar e lecionar ações de formação e informação na área emcausa;
– Dar a conhecer metodologias próprias que permitam as empresas envolver todos os colaboradores numa nova atitude associada ao comportamento de (não) risco.
Conteúdo Programático
M1 – Legislação Regulamentos e Normas de SHST
M2 – Noções de estatística e fiabilidade
M3 – Gestão das Organizações
M4 – Psicossociologia do Trabalho
M5 – Gestão da Prevenção
M6 – Técnicas de Informação, Comunicação e Negociação
M7 – Ergonomia
M8 – Higiene do Trabalho
M9 – Segurança no Trabalho
M10 – Avaliação de Riscos Profissionais
M11 – Controlo de Riscos Profissionais
M12 – Organização da Emergência
M13 – Conceção e Gestão da Formação
Prática em Contexto Real do Trabalho
Metodologia
Toda a Componente Teórico-Modular do Curso decorrerá em regime de ensino a distância online (Elearning), preferencialmente assíncrono, na Plataforma Informática Moodle da Ambiformed, Lda., através de uma tutoria ativa e permanente, o que permite ao Formando ler, refletir e analisar a informação antes de intervir, ao seu próprio ritmo e nos momentos que lhe sejam mais convenientes.
A Componente Teórico-Modular do Curso apoiar-se-á nas interações diversificadas possibilitadas pela Plataforma Informática Moodle (Fóruns, Discussões, Testes, Vídeos, Hiperligações, entre outras).
Em cada Módulo será criado um Fórum de Discussão moderado pelo Formador e que permanecerá aberto ao longo de todo o Curso. Nestes espaços, o Formador lançará desafios/perguntas aos Formandos, a que estes devem responder com base nos diferentes recursos disponibilizados pelo Formador, informação recolhida pelos próprios Formandos (com as devidas referências) e partilha de experiência pessoais.
No decorrer e no final de cada Módulo o Formador disponibiliza aos Formandos E-atividades (E- atividades Formativas e E-atividade Final, respetivamente) que estes devem realizar no prazo proposto e submeter no local indicado da Plataforma Informática Moodle.
A leitura e a reflexão individual devem ocorrer ao longo de todo o processo de aprendizagem. Sem a leitura e a reflexão individual o Formando ficará muito limitado na sua participação nos Fóruns de Discussão previstos, assim como também dificilmente poderá realizar com sucesso as E-atividades programadas.
O acompanhamento a prestar pelo Formador é ativo e permanente, sendo preferencialmente feito através dos Fóruns de Discussão abertos nos diversos Módulos e através do Sistema de Mensagens Pessoais disponível na Plataforma Informática Moodle.
Os Formandos que desejem poder vir a requerer e a obter Título Profissional de Técnico Superior de Segurança no Trabalho junto da Entidade Certificadora, a Autoridade para as Condições do Trabalho, devem, após a Componente Teórico-Modular, realizar uma Componente Prática em Contexto Real de Trabalho com a duração total de 120 horas. Este período corresponde a um estágio efetivo numa Empresa/Instituição acolhedora, no final do qual os formandos elaboram um Trabalho Final escrito. Depois de elaborado e aprovado o formando realiza a sua defesa online, em Sessão Síncrona de Web conferência.
Certificação
Aos formandos que concluam com aproveitamento os itinerários de qualificação, será atribuído um certificado de formação profissional, comprovativo da obtenção de uma qualificação de nível 6, nos termos da Portaria 474/2010, através da plataforma SIGO.
Este certificado de formação revelará para efeitos da emissão do Título Profissional, nos termos da Lei n.º 42/2012 de 28 de agosto.