459/FD – Gestão Financeira e Orçamental de Organizações Desportivas

Formação de actualização/aperfeiçoamento
Objetivos Específicos
? Analisar as variadas oportunidades de negócio com vista à tomada de decisão. ? Possuir ferramentas que permitam negociar com entidades bancárias e fornecedores de serviços externos, através da análise de indicadores reais e técnicas de comparação. ? Ser capaz de construir cenários e projeções, básicas, económicas/financeiras. ? Ser autónomo da elaboração, controlo e monitorização de orçamentos, independentemente da sua periodicidade. ? Implementar e monitorizar um sistema de gestão orçamental rigoroso. ? Conhecer as diferentes rúbricas de custos e de proveitos na gestão de uma instalação desportiva. ? Saber apurar resultados de exploração na gestão de uma instalação desportiva. ? Possuir capacidades que lhe permitam calcular o BEP e o Payback do investimento.
Conteúdo Programático
a. O Investimento como Elemento Diferenciador; b. Estratégias de Negociação com Mercado Bancário e Fornecedores de Serviços; c. Criação de Cenários e Projeções Económico/Financeiras e Respetivas Análises; d. A Elaboração de Orçamentos e Ciclos Orçamentais; e. Identificação e Diferenciação das Fontes de Receitas e de Proveitos; f. Identificação e Diferenciação das Fontes de Despesa e de Custos; g. A Elaboração da Demonstração de Resultados e a sua Análise; h. Conceção de Indicadores Articulados de Gestão Financeira e Orçamental; i. A Definição de Targets/Objetivos Financeiros/Contabilísticos; j. Análise da Performance Financeira; k. Definição de Rúbricas de Despesas Fixas e Variáveis; l. Registo e Controlo de Consumos; m. Definição e Cálculo do BEP de Exploração; n. Cálculo do Payback do Investimento.
Metodologia
? Ministração em regime de E – learning (sessões síncronas e assíncronas, mediante cronograma definido); ? O e-formando terá acesso aos conteúdos da formação a qualquer hora, em função da sua disponibilidade, tendo apenas que cumprir a presença obrigatória nas sessões síncronas, assinaladas em cronograma; ? A ação decorre em plataforma de gestão de aprendizagem (moodle), sendo as sessões online a decorrer em plataforma zoom, com todas as ferramentas necessárias ao desenvolvimento da ação; ? Está prevista a possibilidade de ser efetuado download de todos os materiais disponibilizados, para uso em PC ou impressão. o Acompanhamento ativo e permanente da acção 24h/dia; o Dúvidas e esclarecimentos prestados pelo E-Formador num prazo máximo de 48h.
Avaliação
? No final da formação, será realizada uma averiguação de conhecimentos, de carácter obrigatória (que poderá ser de âmbito de aferição em formato de teste ou de realização de documento/trabalho final). ? A classificação final na ação resultará da média ponderada, numa escala percentual (0 a 100%), tendo em conta a ponderação em cada atividade prática, que deverá ser realizada no final de cada módulo; ? Reserva-se o direito do formador em aferir outras metodologias de avaliação, que não as mencionadas, dando conhecimento desse facto aos formandos, no início de cada módulo; ? O aproveitamento é obtido através de uma classificação final igual ou superior a 50%; ? É obrigatório o cumprimento da assiduidade em 50% das sessões síncronas; ? Os trabalhos propostos pela equipa e-formativa deverão ser realizados na íntegra e entregues nos momentos indicados, sendo que a sua não realização ou entrega resultará na impossibilidade de avaliação e certificação do e-formando.
Certificação
? Emissão de certificado de formação profissional (com menção qualitativa e quantitativa) a todos os e-formandos que concluírem a ação de formação com aproveitamento; ? Creditação do IPDJ em 2 uc’s para renovação de títulos profissionais de TEF e DT.
Sessões e Ações de Formação

Objetivos Específicos

? Analisar as variadas oportunidades de negócio com vista à tomada de decisão.
? Possuir ferramentas que permitam negociar com entidades bancárias e fornecedores de serviços externos, através da análise de indicadores reais e técnicas de comparação.
? Ser capaz de construir cenários e projeções, básicas, económicas/financeiras.
? Ser autónomo da elaboração, controlo e monitorização de orçamentos, independentemente da sua periodicidade.
? Implementar e monitorizar um sistema de gestão orçamental rigoroso.
? Conhecer as diferentes rúbricas de custos e de proveitos na gestão de uma instalação desportiva.
? Saber apurar resultados de exploração na gestão de uma instalação desportiva.
? Possuir capacidades que lhe permitam calcular o BEP e o Payback do investimento.

Conteúdo Programático

a. O Investimento como Elemento Diferenciador;
b. Estratégias de Negociação com Mercado Bancário e Fornecedores de Serviços;
c. Criação de Cenários e Projeções Económico/Financeiras e Respetivas Análises;
d. A Elaboração de Orçamentos e Ciclos Orçamentais;
e. Identificação e Diferenciação das Fontes de Receitas e de Proveitos;
f. Identificação e Diferenciação das Fontes de Despesa e de Custos;
g. A Elaboração da Demonstração de Resultados e a sua Análise;
h. Conceção de Indicadores Articulados de Gestão Financeira e Orçamental;
i. A Definição de Targets/Objetivos Financeiros/Contabilísticos;
j. Análise da Performance Financeira;
k. Definição de Rúbricas de Despesas Fixas e Variáveis;
l. Registo e Controlo de Consumos;
m. Definição e Cálculo do BEP de Exploração;
n. Cálculo do Payback do Investimento.

Metodologia

? Ministração em regime de E – learning (sessões síncronas e assíncronas, mediante cronograma definido);
? O e-formando terá acesso aos conteúdos da formação a qualquer hora, em função da sua disponibilidade, tendo apenas que cumprir a presença obrigatória nas sessões síncronas, assinaladas em cronograma;
? A ação decorre em plataforma de gestão de aprendizagem (moodle), sendo as sessões online a decorrer em plataforma zoom, com todas as ferramentas necessárias ao desenvolvimento da ação;
? Está prevista a possibilidade de ser efetuado download de todos os materiais disponibilizados, para uso em PC ou impressão.
o Acompanhamento ativo e permanente da acção 24h/dia;
o Dúvidas e esclarecimentos prestados pelo E-Formador num prazo máximo de 48h.

Certificação

? Emissão de certificado de formação profissional (com menção qualitativa e quantitativa) a todos os e-formandos que concluírem a ação de formação com aproveitamento;
? Creditação do IPDJ em 2 uc’s para renovação de títulos profissionais de TEF e DT.

Duração: 10 horasNível: Nível 3Modalidade: Formação de actualização/aperfeiçoamentoOrganização:

Sessões Disponíveis

30/04/2021 – 07/05/2021 | 0000-000 | Pós-laboral
Início: 30/04/2021Fim: 07/05/2021Local: 0000-000Regime: Pós-laboralDuração: 7 hVagas: 12
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